Offre d’emploi CDD IT : Assistant en ressources humaines (H/F) (PARIS 16 – Ile-de-France) Ref:INS1660-CATHEL-005

  • N’importe où

Description principale de l’offre d’emploi :
Activités d’aide au pilotage :
– Instruire et suivre des campagnes en matière RH (primes individuelles, accueils en délégation d’enseignants-chercheurs, promotions des chercheurs, chaires de professeur junior…)
– Participer au processus d’allocation de postes en CDD
– Intervenir dans la mise à jour de l’outil de suivi du plafond d’emplois de l’institut

Activités de suivi de la carrière des CH et IT :
– Instruire des demandes individuelles RH : changements d’affectation des chercheurs, mobilité externe des ingénieurs et techniciens, prolongations d’activité, cumuls d’activités…
– Organiser les entretiens périodiques des directeurs adjoints scientifiques avec les chercheurs

Activités de gestion RH pour l’institut : instruire des recrutements en CDD et accueils en stage

Activités de gestion administrative :
– Elaborer et mettre à jour des tableaux de suivi des campagnes
– Proposer et concevoir des outils de gestion administrative, des processus et des documents pour améliorer le fonctionnement
– Réaliser des bilans
– Rédiger des notes
– Assurer une veille réglementaire et diffuser les informations
https://emploi.cnrs.fr/Offres/CDD/INS1660-CATHEL-005/Default.aspx

Description principale de l’offre d’emploi :
Activités d’aide au pilotage :- Instruire et suivre des campagnes en matière RH (primes individuelles, accueils en délégation d’enseignants-chercheurs, promotions des chercheurs, chaires de professeur junior…)- Participer au processus d’allocation de postes en CDD- Intervenir dans la mise à jour de l’outil de suivi du plafond d’emplois de l’institutActivités de suivi de la carrière des CH et IT :- Instruire des demandes individuelles RH : changements d’affectation des chercheurs, mobilité externe des ingénieurs et techniciens, prolongations d’activité, cumuls d’activités…- Organiser les entretiens périodiques des directeurs adjoints scientifiques avec les chercheursActivités de gestion RH pour l’institut : instruire des recrutements en CDD et accueils en stageActivités de gestion administrative :- Elaborer et mettre à jour des tableaux de suivi des campagnes- Proposer et concevoir des outils de gestion administrative, des processus et des documents pour améliorer le fonctionnement- Réaliser des bilans- Rédiger des notes- Assurer une veille réglementaire et diffuser les informations
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